Pozdravljeni, s 1.11.2023 sem dobila odpoved iz poslovnih razlogov. Ker imam do delodajalca dolg v višini 1000 €, me zanima, ali lahko naredim pobot pred izvršbo, ki jo imam na plači in jo delodajalec redno nakazuje upniku. Pobot bi naredila z odpravnino, ki jo bom prejela.
Spoštovani,
če je terjatev delodajalca do vas že nastala, lahko terjatvi pobotate. Za veljavnost pobota je treba vaše pisno soglasje delodajalcu. Pisno soglasje lahko date tudi s pisno izjavo delodajalcu o (bodočem) pobotu obeh terjatev.
Lep pozdrav,
Matiček Žumerodvetnik
Odvetniška pisarna Matiček Žumer
Vlasta Nussdorfer varuhinja človekovih pravic "Nihče ni popoln; ne mlad in ne star, šele vsi skupaj lahko zgradimo lepši in srečnejši svet."