Spoštovani, na kratko: zaposlena sem za 5 ur dnevno. Delovni proces zahteva enkrat 10 ur, drugič samo 2 uri dnevno ali celo nič ur. Ali sem v primeru, da delam 3 ure, za 2 pa koristim nadure upravičena do nadomestila za malico? Če ne pridem v službo in dam 5 nadur mi ne pripadata ne prevoz ne malica... ali je res, da zato ne morem koristiti nadur (ker se ne sme prikazati ur brez prevoza in malice), ampak moram dati dopust? Hvala, lep pozdrav, Mira